Formation ET emploi aidé, tandem gagnant

Une étude menée sur 5.388 envois de CV dans des métiers gros consommateurs de contrats aidés montre que le taux de rappel des candidats à l’emploi (6,3% moyens mais avec de fortes disparités) augmente d’autant plus fortement qu’ils ont suivi une formation certifiante, et encore plus si cette formation a été suivie dans le cadre d’un emploi aidé, et encore plus si cet emploi aidé s’est fait dans le secteur non marchand.